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Trabajadores de Pemex exigen funcionarios con poder de decisión y una agenda formal para atender sus demandas laborales.
La Secretaría de Energía (Sener) recibió a una comisión de representantes de trabajadores de Pemex, luego de una movilización para exigir atención a sus demandas laborales. Como resultado del encuentro, se planteó la integración de una mesa de trabajo interinstitucional y el establecimiento de una agenda formal que permita dar seguimiento a los asuntos expuestos por los trabajadores.
Así lo informó la Unión Nacional de Técnicos y Profesionistas Petroleros (UNTyPP), sindicato que agrupa a trabajadores técnicos y profesionistas de confianza de Petróleos Mexicanos (Pemex). De acuerdo con la organización sindical, la movilización propició que las autoridades recibieran a una comisión y abrieran un espacio de diálogo. Sin embargo, los representantes laborales advirtieron sobre la necesidad de que los encuentros no se limiten a reuniones informativas.
Petroleros exigen funcionarios con capacidad para resolver demandas
En la reunión participaron representantes de la UNTyPP, Petroleros Unidos y organizaciones vinculadas con la Comisión Federal de Electricidad (CFE) y Luz y Fuerza del Centro, además de FUJIPE y otras agrupaciones integrantes de la Alianza Nacional de Jubilados, según el comunicado.
Uno de los principales planteamientos fue que las próximas reuniones cuenten con funcionarios que tengan atribuciones para analizar los asuntos presentados y contribuir a la construcción de respuestas concretas.
Los trabajadores señalaron la importancia de evitar que el proceso de diálogo quede reducido a encuentros sin resultados verificables.
Para ello, consideraron necesaria la participación de distintas dependencias federales, entre ellas la Secretaría de Gobernación (Segob), la Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP), la propia Sener y Petróleos Mexicanos (Pemex).
El objetivo, de acuerdo con la UNTyPP, es integrar una agenda que permita dar seguimiento formal a los planteamientos de las organizaciones participantes.
¿Qué acuerdos alcanzaron los trabajadores con Sener?
El comunicado sindical identifica tres puntos centrales derivados del encuentro. El primero consiste en avanzar hacia la integración de una mesa de trabajo interinstitucional, mediante la coordinación de las dependencias y entidades involucradas en los asuntos planteados por las organizaciones del sector energético.
El segundo punto es la definición de una agenda formal de trabajo, en la que se establezcan los temas por abordar, las reuniones previstas y los funcionarios responsables de atender cada asunto.
El tercer punto establece una fecha de seguimiento para conocer los avances en la organización de las mesas de diálogo.
Aunque la UNTyPP presentó estos puntos como acuerdos y compromisos, el documento no incluye una fecha confirmada para la instalación de la mesa interinstitucional ni detalla resoluciones específicas sobre las demandas laborales.
Tampoco precisa cuáles son todas las peticiones presentadas por cada organización, por lo que no es posible establecer si alguna recibió una respuesta definitiva.
¿Qué pasará el 3 de noviembre en la Secretaría de Energía?
La UNTyPP informó que una comisión representativa acudirá a las instalaciones de la Secretaría de Energía el martes 3 de noviembre de 2026, a las 12:00 horas.
El propósito de esta visita será conocer la fecha prevista para el inicio de los trabajos y recibir información sobre el programa de reuniones con las dependencias involucradas.
No obstante, la organización aclaró que esta fecha corresponde al compromiso comunicado durante el encuentro y permanece sujeta a la confirmación formal de las autoridades.
Por ello, la visita del 3 de noviembre representa una etapa de seguimiento y no necesariamente el inicio de las mesas interinstitucionales.
UNTyPP llama a mantener la movilización y la unidad sindical
En la parte final del comunicado, la organización encabezada por Martín Ruiz Gámez hizo un llamado a sus afiliados para mantener la unidad, la organización y la participación activa.
El sindicato sostuvo que la defensa de los derechos laborales depende de la acción colectiva de los trabajadores, por lo que insistió en mantener la coordinación entre las organizaciones participantes.
