Pemex y el sindicato petrolero acordaron una prórroga de 15 días en la negociación del CCT, con temas críticos como pensiones, presupuesto y condiciones laborales pendientes.
Petróleos Mexicanos (Pemex) y el Sindicato de Trabajadores Petroleros de la República Mexicana (STPRM) acordaron una prórroga de 15 días para continuar las negociaciones sobre la revisión del Contrato Colectivo de Trabajo (CCT). La extensión del plazo refleja la complejidad de los temas en discusión, particularmente el régimen de pensiones y la falta de definición presupuestal para áreas operativas clave como mantenimiento, transporte e infraestructura crítica.
Las fuentes gremiales señalaron que, durante las mesas de negociación, el sindicato liderado por Ricardo Aldana también ha solicitado recursos adicionales para actividades deportivas, apoyos médicos, ceremonias, festejos y la mejora en la canasta básica. Además, han destacado la urgencia de mejorar las condiciones laborales en plataformas marinas, refinerías y centros de trabajo en tierra, donde denuncian carencias en insumos, transporte, herramientas y servicios médicos.
La presidenta Claudia Sheinbaum comentó el pasado 22 de julio que la mesa de diálogo entre Pemex y el sindicato permanece abierta y que se espera alcanzar acuerdos en materia de incrementos salariales y mejoras en prestaciones. Sin embargo, representantes sindicales aseguraron que la prórroga no obedece a falta de voluntad, sino a la persistente incertidumbre presupuestal y a las restricciones impuestas por la política de austeridad.
Este proceso de revisión contractual se da en un contexto de ajuste interno en Pemex, después de que en mayo se anunciara una reducción del 1.4% en plazas de confianza, con lo cual se busca generar ahorros por 3 mil 500 millones de pesos en 2025 y 1,266 millones en 2026. Si bien la empresa ha garantizado que los recortes no afectarán al personal sindicalizado, hay preocupación creciente entre trabajadores de base por posibles implicaciones en su estabilidad laboral y prestaciones.
En paralelo, fuentes internas de Pemex confirmaron que ya se ha comenzado el proceso de despido de personal de confianza, especialmente en áreas administrativas ubicadas en el tercer piso de la Torre de Pemex, lo que genera más tensión en el ambiente laboral mientras continúan las negociaciones con el STPRM.
